働き方改革関連法についてのおさらい / 平成31年度の雇用保険料率について
2019年3月18日 事務所だより（労務ROAD）
【労務ROAD（平成31年3月18日）】 働き方改革関連の法改正がいよいよ4月から施行されます。今後、改正される内容・新設される内容についておさらいしておきましょう。 併せて、平成31年4月1日から平成32年3月31日ま …
10連休に関して、厚生労働省より、労基法上のQ＆Aが出ています。
2019年3月14日 人事労務最新情報
天皇の即位の日及び即位礼正殿の儀の行われる日を休日とする法律に基づく、10連休に備えて、対処方針（即位日等休日法の施行に伴う大型連休への対応について）が取りまとめられています。厚生労働省のホームページには、労基法上のQ& …
平成31年度の雇用保険料率について
2019年3月11日 法改正（行政お知らせ）
平成31年4月1日から平成32年3月31日までの雇用保険料率が発表されました。 平成30年度から変更はありません。 詳しくはこちらをご覧ください。 平成31年度の雇用保険料率について (1)
職場での防災 震災への備えはできていますか？
2019年3月11日 事務所だより（労務ROAD）
【労務ROAD（平成31年3月11日）】 2011年の東北での大震災から、今日でちょうど8年が経ちます。 大阪でも昨年は大きな地震がありました。災害直後は防災への意識が高まり、家庭や職場に防災グッズを備えた人も多くいまし …
厚生労働省より、働き方改革特設サイトが公開されています。
2019年3月6日 人事労務最新情報
いよいよ2019年4月より改正法が施行されます。厚生労働省より、「働き方改革特設サイト」が公開されています。働き方改革関連法について、図表を用いた解説や、助成金の案内、最新のパンフレットがダウンロードできるページなどが集 …
3 月 6 日は 36 協定の日です！
2019年3月4日 事務所だより（労務ROAD）
【労務ROAD（平成31年3月4日）】 3月6日は、36 協定（時間外・休日労働に関する協定）の日ということをご存知でしょうか？ そもそも、36 協定って？という事業主様にも念のため、36 協定のおさらいをしていきましょ …
「時間外労働の上限規制」・「有給休暇の義務化」に関するわかりやすい解説が公開されています。
2019年2月28日 人事労務最新情報
厚生労働省のホームページにて、「時間外労働の上限規制」「年5日の年次有給休暇の確実な取得」についてのパンフレットが公開されています。実務上の取扱いが具体的に解説されており、Q＆Aも公開されております。 【時間外労働の上限 …
社員のメンタルヘルスケアできていますか？ / パワハラと指導
2019年2月25日 事務所だより（労務ROAD）
【労務ROAD（平成31年2月25日）】 早いもので、今週で2月も終わりますが、3月は自殺対策強化月間とされています。 人手不足による過重労働、ハラスメント、その他さまざまな理由によるメンタルヘルス不調の増加が注目される …
平成31年度の年金額と在職老齢年金の支給停止調整額が上がります。
2019年2月21日 法改正
・平成31年度の年金額は、平成30年度から0.1％プラスで改定されます。 平成31年度の年金額の改定は、物価変動率（1.0％）が名目手取り賃金変動率（0.6％）よりも高いため、新規裁定年金・既裁定年金ともに名目手取り賃金 …
永年勤続に対して支給する記念品等への給与課税 / CUBICについて
2019年2月18日 事務所だより（労務ROAD）
【労務ROAD（平成31年2月18日）】 事業主様の中には、勤続年数〇年で記念品を支給されているケースもあるのではないでしょうか？ 今回は、これらに対しての給与課税はどのようになっているのかご紹介致します。 併せて、採用 …
