事務所だより
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有給、36協定、就業規則etc・・・・・
最新記事
昇給したらチェックが必要です!
【労務ROAD(平成29年4月24日)】 4月昇給の事業所様もいらっしゃると思いますが、固定的賃金が大幅に増減した場合、 標準報酬月額が改定になる場合があります。 4月昇給の事業所様は、給与計算を他に
キャリアアップ助成金が変わりました!(生産性要件の追加等)
【労務ROAD(平成29年4月17日)】 平成29年4月1日より、キャリアアップ助成金の内容が大きく変わっております。 一番大きな変化は、『生産性要件』を満たす場合、助成金の支給金額が大幅に増えるとい
新年度のチェックリスト/雇用保険料率の変更について
【労務ROAD(平成29年4月10日)】 今週に入り暖かい日が続き、ようやく桜が咲き始めてきました。 4月は何かとやらなくていけないことが多く、お忙しくされている方も多いのではないでしょうか。 そんな
働き方改革/給与明細書の読み方について
【労務ROAD(平成29年4月3日)】 政府において、『働き方改革』の議論がされている中、中小企業においても 職場の環境改善をすることが必要になってきています。 中小企業においての現状や今後の取組につ
長時間労働に関するアンケート調査/新入社員の意識調査/固定残業代表記について
【労務ROAD(平成29年3月27日)】 最近、政府等で頻繁に議論されている『残業時間の削減』や『働きやすい職場作り』 など仕事環境の見直しといった話題を耳にされている方も多いと思います。 今回の労務
3月中に確認しておきたいこと
【労務ROAD(平成29年3月21日)】 年度末となり、慌ただしい日々を過ごされている方が多いのではないでしょうか。 そんな中でも、3月中に確認しておきたい法改正等がいくつかあります。 詳細は、添付し
中小企業の労働保険事務は労働保険事務組合への加入が便利です!
【労務ROAD(平成29年3月13日)】 労災保険は、労働災害を被った労働者やその遺族へ災害補償をするためのものです。 そのため、事業主様、家族従業者様、法人の役員様は保護の対象となっておりません。
年金の受給に必要な期間が25年から10年に短縮されます
【労務ROAD(平成29年3月6日)】 年金の受給に必要な期間が10年へと大幅に短縮されます。(今までは25年必要でした。) これにより、今まで年金の受給を諦めていた方が年金を受給できる可能性が高くな
勤務間インターバル導入コース(助成金)
【労務ROAD(平成29年2月27日)】 平成29年新設の助成金として、「職場意識改善助成金(勤務間インターバル導入コース)」がスタートしています。この助成金は、ヨーロッパ等で導入されている勤務間にお