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育児・介護休業法 改正ポイントのご案内
男女とも仕事と育児を両立できるように、産後パパ育休制度の創設や雇用環境整備、個別周知・意向確認の措置の義務化などの改正が、令和４年４月１日から３段階で施行されます。 詳細は労務ROAD773号をご覧く
新型コロナ感染拡大防止継続支援補助金のご案内
新型コロナウイルスの感染拡大が長期化し、変異株も出現する中で、第5波がようやく収まり、少しずつ規制も緩和されて来ました。 医療機関等において感染拡大防止策に要するかかり増し経費について、補助金が支給さ
雇用保険マルチジョブホルダー制度の新設
2022年1月1日より新設される雇用保険マルチジョブホルダー制度は、複数の事業所で勤務する65歳以上の労働者が、２つの事業所での勤務を合計して適用対象者の要件を満たす場合に、雇用保険被保険者となること
年末調整の準備を始めましょう！／所員紹介（森）
今年もそろそろ年末調整の準備を始める時期になりました。 弊所で年末調整をさせていただいている企業様につきましては、10月 29日（金）必着で書類を弊所までお送りいただけますよう、ご協力をお願いいたしま
パワハラ自己点検／2021企業経営課題調査結果
令和４年４月１日から、中小企業について、職場のパワーハラスメント対策が義務付けられることとなっており、働き方改革を推進するとともに、ハラスメントのない職場環境の整備が求められています。 そこで、東京労
脳・心臓疾患の労災認定基準の改正概要／統計からみた我が国の高齢者
令和３年９月１５日に施行となりました、脳・心臓疾患の労災認定基準の改正概要についてが総務省より発表されました。今回は、脳・心臓疾患の労災認定基準の改正概要についてと統計からみた我が国の高齢者についてを
小学校休業等助成金／コロナワクチンの接種予約詐欺
令和2年度に実施されていました小学校休業等助成金が再開されます。 詳細は労務ROAD767号をご覧ください。 労務ROAD VOL.767（2109-4） ★助成金の簡易フローチャートを作成いたしまし
くるみん 認定・プラチナくるみん認定への助成金について
令和 3年 10月よりくるみん認定・プラチナくるみん認定を受けた中小事業主に対し、助成金が支給されます 。 今回は助成金の概要及び認定までの簡単な流れについてご案内しております。 詳細は労務ROAD7
労災保険の「特別加入」対象が広がる/HW求人受付時間変更
令和3年9月1日より、 労災保険の特別加入の対象が広がりました。 また、ハローワークへの窓口による求人受付時間が変更になりましたので、 詳細については、労務ROAD765号をご覧ください。
建設アスベスト給付金制度が創設されます。
令和３年６月９日に、議員立法により「特定石綿被害建設業務労働者等に対する給付金等の支給に関する法律」（以下「法」という。）が成立し、同月１６日に公布された内容について、発信させていただきます。 尚、施
副業・兼業に関するQ＆Aについて
昨年厚生労働省において策定された「副業・兼業に関するガイドライン」についてのQ＆Aが発表されましたので一部ご紹介いたします。 詳細は労務ROAD763号をご覧ください。 労務ROAD VOL.763（
業務改善助成金が使いやすくなります！
中小企業の生産性向上を支援するために、「業務改善助成金」がありますが、今回、新型コロナウイルス感染症の影響により、特に業況が厳しい中小企業・小規模事業者に対して、令和 3年 8月より、要件の緩和や拡充
育児休業給付被保険者要件の一部変更／日本年金機構より注意喚起
令和3年9月1日より、「育児休業給付金」の被保険者期間の要件が一部変更となります。 これにより、これまで要件を満たさなかった場合でも、支給の対象となる可能性があります。 特に勤務開始後1年程度で産休に
労働経済白書のポイントと熱中症予防について
今回は、厚生労働省より公開されました「令和3年版労働経済白書」のポイントと、 新型コロナウイルス感染症の感染防止対策中に於ける熱中症予防のポイントについて配信させていただきます。 詳細は労務ROAD7
新型コロナワクチン Q＆A
今回は、新型コロナワクチンについて、厚生労働省より発表されている Q＆Aを一部抜粋し配信させていただきます。 詳細は労務ROAD759号をご覧ください。 労務ROAD VOL.759（2108-1）
【厚生労働省】医療人材の求人サイトについてのご紹介
新型コロナウイルス感染症に対応する中、地域医療を支える医療機関における人材確保を促進するために、厚生労働省が開設した、医療機関・保健所等の医療人材の求人情報サイト「医療のお仕事 Key-Net」につい
府立高等技術専門校等への求人について／所員紹介（濱谷）
大阪府では 新規学校卒業者や求職中の方に、職業に必要な知識や技能を身につけ、就職に役立てていただくため、府内に４校の高等職業技術専門校（ぎせんこう）を設置 ・ 運営しています。 ハローワークへの求人募
エイジフレンドリー補助金のご案内
エイジフレンドリー補助金は、高齢者が安心して安全に働くことができるよう、中小企業事業者による職場環境の改善等の安全衛生対策の実施に対し補助を行うもので、令和２年度に創設された補助金です。 詳細は労務R
スタートアップ労働条件／所員紹介（波田）
厚生労働省より、【スタートアップ労働条件】という診断サイトが開設されています。設問に回答することで、自社の労務管理・安全衛生管理などの問題点を診断することができます。 詳細は労務ROAD755号をご覧
